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北京vi设计不是生与死,但它需要承诺

2021-02-26

北京vi设计最近荣幸地访问了位于纽约西点的美国军事学院。担任这个职位的人的勇气和热情使我不知所措。他们是真正杰出的人,令我震惊的是他们实践的学科与销售有多大关系。是的,将West Point的销售活动与销售活动联系起来可能会很费力,但这并不是一件容易的事。这群年轻人始终以非凡的水平展示了成功销售所必需的所有能力:勇气,欲望,承诺,毅力和道德。他们是推销员。他们花一天的时间在田径运动和赢得战场之间的联系上向他人推销。 


北京vi设计成功的指标之一:使每个人都复活。那就是生与死。


北京vi设计被介绍给了西点军校竞技体育主管。我们谈到了衡量承诺。军事学院的承诺与我们认为的承诺处于不同的水平。我们致力于探矿活动;他们致力于将整个士兵团重新带回各州。但是,我们两个人都有相同的问题:“北京vi设计如何衡量承诺”。我认为这很简单:


?北京vi设计实现既定和“商定”的不可谈判的目标

?当北京vi设计未能实现目标时,没有任何借口


尽管北京vi设计这个概念很简单,但在学院领导的所有领导下,这似乎引起了共鸣,并帮助他们认识到,是的,北京vi设计即使在如此高的绩效水平下,人们也容易受到表现不佳的影响。


北京vi设计着重于建设具有重要意义的团队并赢得荣誉的目的是为学员们准备战斗,战斗和保护我们的国家。他们通过没有损失的生命和没有受伤的生命来衡量成功。这些是他们的目标,是他们的成功指标,北京vi设计很开心,在开玩笑,并且对彼此和对事业有着深刻的承诺。这确实是一个了不起的环境。


北京vi设计除了围绕确定和衡量承诺的讨论之外,我们还讨论了他们如何在团队中发展承诺和凝聚力。我问他们目前在做什么。他们的回应:他们谈论并指导愿景,目标和核心价值观,拥有合适的团队成员,并营造使团队成功的文化。听起来对建立一支忠诚而团结的销售团队需要什么熟悉?令人欣慰的是,世界上最好的学习机构之一以与销售组织同样的方式来解决成功的关键要素。


北京vi设计这是我这次访问的其他一些经验教训:


第1课:北京vi设计有时间,然后有军事时间:我们在0600见面,在0610开始我们的计划,在0640结束。我与这群少校和下士握手,他们申请前往广场集结。在前往食堂之前,然后在0700到达当天的头等舱。学员们早餐前打包的东西比一天中大多数人都要多。观察这个小组的工作和努力能力真是太了不起了。在我经历过的任何事情中,它们的强度都是无与伦比的。想象一下,如果北京vi设计以这种强度进入职业生涯,将会取得什么成就。


第2课:如果北京vi设计想擅长某事,我的意思是仅擅长某事,仅凭欲望和承诺是不够的。北京vi设计必须进行演练,演练,然后再进行其他演练,以便每次都能以近乎完美的执行力来执行任务。这些学员会经历“常规”,为每项工作做好战斗准备,因此,面对最困难的情况时,他们可以自动,精确地执行任务。在销售中,北京vi设计可能并不认为这很关键,但是在学院里,这意味着某人的生活。


第3课:如果北京vi设计因为渴望获得丰厚的回报而做出某些承诺(BHAG:大毛茸茸的大胆目标),则北京vi设计必须愿意付出可观的代价。北京vi设计需要投资。而不是任何人愿意支付的水平。不,如果北京vi设计想获得丰厚的回报,就必须进行大量的投资。这些学员很高兴地完成了47个月的培训和发展,他们知道他们将被要求做出最终的投资。


第4课:北京vi设计必须具有卓越的标准。这些卓越标准取决于北京vi设计的愿景,使命和核心价值观。该学院的核心价值观是职责,荣誉和国家。每个学员都通过这些价值观来过自己的生活。这些价值成为他们的DNA。作为销售人员,如何处理谋生手段必须掌握在北京vi设计的DNA中。


第5课:最后,北京vi设计了解到,由于他们愿意学习,因此所有班级中的佼佼者是任何班级中的佼佼者。让我感到惊讶的是,这些学员在学习方面都是海绵。他们吞噬信息。他们问问题。他们要求澄清。他们想练习他们学到的东西。他们想要执行和实施。他们追求非凡,不为未能达到“商定的”目标找借口。想象一下以同样的方式追求自己的目标。


北京vi设计的分手想法是这样的:今天,北京vi设计一天的生活中,请记住,卖不是生命或死亡。但是,如果北京vi设计准备并有承诺,那么北京vi设计的方法就基于坚实的核心价值观,并且北京vi设计执行并努力以荣誉赢得胜利,那么北京vi设计将获得的胜利多于北京vi设计的失败。北京vi设计会蓬勃发展,并且北京vi设计会为这项销售业务感到自豪。

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