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从VI设计到设计系统:北京品牌设计师的重构之路与5大核心原则

2026-01-26

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一、当设计系统“分裂”时,会发生什么?

Atlassian 是全球知名的软件工具公司,旗下产品包括 Jira、Trello 等。

在 2017 年品牌升级后,Atlassian 同时维护着:

  • 一个设计指南网站(品牌 / 视觉)

  • 一个 UI 组件与代码网站

问题很快出现了

  • 两套系统逐渐失去同步

  • 内部团队困惑

  • 第三方开发者无所适从

  • 客户体验开始割裂


二、设计系统必须被当成“产品”对待

Atlassian 意识到,问题的根源不在“执行”,而在认知

设计系统不能只是生成视觉和代码的工具,而是一种产品本身。

为此,他们进行了:

  • 外部设计系统审计

  • 用户满意度调研

结果非常明确:系统老化、结构混乱、难以使用。


三、Atlassian 设计系统的重构行动

2020 年 8 月,Atlassian Design System(ADS)正式上线新平台,整合了:

  • 品牌

  • 视觉

  • 内容

  • 组件

  • 设计模式

同时,ADS 团队还完成了:

  • 一半 UI 组件的迁移

  • 全面重写与简化文档

  • 搜索体验优化

  • 一键复制代码功能

更重要的是,设计系统的心态发生了转变


四、一个关键共识:设计系统永远不会“完成”

ADS 负责人 Jennie Yip 提到:

“北京品牌设计公司认为设计系统不是发布后就不可更改的真理。
它永远是一个持续生长、不断演进的存在。”

这正是现代设计系统的核心认知。


五、5 个值得所有 VI / 品牌设计师记住的设计系统原则

1️⃣ 设计系统是数字产品

它需要持续维护、迭代和优化,而不是一次性交付。


2️⃣ 设计系统必须是协作型的

它服务的不只是设计师,还包括:

  • 产品

  • 技术

  • 内容

  • 商业团队


3️⃣ 简单,永远是第一原则

设计系统的价值不在炫技,而在快速找到答案


4️⃣ 需要主动的沟通机制

设计系统团队必须不断告诉大家:

  • 更新了什么

  • 为什么重要

  • 如何使用


5️⃣ 设计系统必须是“统一入口”

品牌、设计、开发规范如果分散存在,最终一定会导致产品体验失调。


六、结构的弹性,才是设计系统的生命力

北京品牌设计公司认为设计系统不是一座不可撼动的堡垒,而是一片需要不断修剪的花园。

它需要:

  • 专职团队

  • 持续投入

  • 长期视角

最终,最好的设计系统具备三个特征:

  • 清晰

  • 协作

  • 灵活

它们不是用规则压制创造力,而是为品牌创造力提供稳定的结构。


对北京品牌设计公司而言,设计系统不是“进阶选项”,而是规模化与长期主义的必然选择

当品牌开始复杂,
当团队开始增长,
当触点开始爆发,

结构,才是真正的自由。

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